大学生就业危中有机 长三角人才吸力强劲

2020年5月11日 星期一 杨小平 101 天目新闻

2020年毕业季,“后疫情时代”的毕业生要何去何从?受新冠肺炎疫情影响,这一届毕业生注定与众不同,没有毕业典礼、没有毕业照、没有现场答辩、也没有毕业实习……

近日,中国人民大学中国就业研究所联合智联招聘,发布了《2020年大学生就业力报告》,从毕业生总体就业形势、择业期望、求职经历、疫情冲击的影响等方面,看看与往年有哪些不同?

从就业形势看哪些行业好找工作 “后疫情时代”就业困难能否缓解

数据显示,2020年一季度大学生招聘需求人数为1237万,与去年同期相比,本季度大学生招聘需求人数减少了16.77%,但求职申请人数增加69.82%。在疫情突发事件冲击下,大学生就业市场的供需两端均受到一定影响,使得本季度大学生就业形势不容乐观。但随着疫情好转,短期突发的就业困难也将得到缓解。

《报告》分析了今年高校毕业生就业形势较好和较差的行业,《报告》显示,高校毕业生就业景气较好的行业分别为中介服务行业、教育、培训、院校类行业、房地产建筑、建材、工程类行业、互联网、电子商务类行业等。其中,医药生物工程行业在此次疫情背景下表现出较好的就业形势。

从就业景气较差的行业来看,与全国有明显差异。大学生在网络游戏、印刷、包装、造纸类行业、交通、运输、电气类行业的就业难度较高,就业竞争激烈。其中,网络游戏业招聘需求人数同比减少67.9%,而求职申请人数同比增加14.0%。

对比人社部近日发布的《全国招聘求职100个短缺职业排行》,可以进一步得出哪些职业需求人数较多。房地产开发、经纪行业、销售业务、教育培训等职业存在人才短缺的现象明显。生物、制药、医疗等行业同样如此。IT管理、硬件开发、公关、媒体等职业景气指数同比下降,并且要低于全国数据水平。此外,由于财务、审计、税务、律师等职业的大学生毕业人数较多,但受疫情影响企业招聘同比下降,使得这些职业求职竞争较为激烈。

疫情之下长三角魅力不减 求职人数增加就业形势较好

从重点地区大学生的数据来看,京津冀地区大学生就业形势相对较差,长三角和珠三角地区大学生就业形势相对较好。

但与去年同期相比,本季度各经济圈大学生的招聘需求人数的环比均有明显减少。值得注意的是,京津冀地区招聘需求人数和求职申请人数均有所下降;而长三角和珠三角地区的招聘需求人数明显下降,但求职申请人数在增加。

同时,新技术革命带来一些变化,尽管它令一些行业需求人数降低,但是它释放了更多新的职业出现,需要更多专业化的队伍,比如平台就业。 这些平台包括电商直播平台、知识密集型咨询服务平台、生活服务业平台等等,这些新职业、自由职业将带来更多新变化。

一线、新一线城市成就业首选 毕业生更愿进入新经济行业

从期望就业城市来看,一线、新一线城市及部分省会城市成为毕业生首要选择。具体来看,期望去北京、广州、成都、上海、深圳、杭州、南京、西安、重庆、郑州等城市就业的学生比例最高,这些城市的知名企业数量及就业机会较多,同时人才竞争也相对激励。

从具体行业来看,期望就职于IT、通信、电子、互联网,文化、传媒、娱乐、体育,商业服务(咨询、财会、法律、广告),金融业等行业的毕业生比例相对较高,这些行业主要为新经济行业,薪酬待遇优厚,科技含量较高、发展空间较好,与当下新一代求职者择业需求相契合。

总体来看,疫情冲击对于高校毕业生的期望行业、期望工作地点、期望岗位影响较大;单位就业是毕业生主要去向,新经济行业受到青睐。

报告也建议,政府在加大宏观经济需求扩张的同时,应切实落实“就业优先”的政策,加大体制机制改革的步伐,比如在平台就业方面,如何为灵活就业的学生提供就业合同、五险一金保障,乃至积分落户方面的相关政策,这将在一定程度上缓解就业压力。


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